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国内2026/6/27 22:19:09
鹿島建設・桐生新社長「現場の技能者を大事に」 賃金にも言及

鹿島建設・桐生新社長「現場の技能者を大事に」 賃金にも言及

出典: 毎日新聞 (原典を開く)

ニュース概要

鹿島建設の前社長、天野裕正氏が1月に急逝し、4月に副社長、6月に社長に昇格した桐生雅文氏。キャリアのほとんどを現場で歩んできた。「工事の最前線にいる現場の技能者を大事にしたい」と力を込める。

解説

2026年4月、建設業界大手の鹿島建設に新しい社長が誕生しました。その名は桐生雅文さん。実は、桐生社長はこれまでほとんどのキャリアを、工事の現場で積んできた「現場上がり」なんです。これは、建設業界にとって、とても意味のあることかもしれません。

突然の社長交代劇

今回の社長交代は、少し変わった経緯がありました。今年1月、それまでの社長だった天野裕正さんが急に亡くなられたのです。その影響もあり、桐生さんはまず副社長に就任し、そして社長へと昇格していきました。まさに、異例のスピードでのトップ就任と言えるでしょう。

「現場の技能者を大事に」という言葉に込められた思い

そんな桐生社長が、社長就任にあたって一番に口にしたのが、「工事の最前線にいる現場の技能者を大事にしたい」という言葉でした。建設現場では、熟練の職人さんたちの「技」が、建物の品質や安全を支えています。しかし、高齢化や若者の入職者不足など、現場の技能者を取り巻く環境は厳しさを増しています。賃金が十分でない、長時間労働が当たり前、といった声も聞かれます。

桐生社長の言葉は、そんな現場で働く人たちへの敬意と、彼らの働きがいを高めたいという強い意志の表れだと感じられます。単に「大事にしたい」というだけでなく、「賃金にも言及」しているという点も注目です。現場で働く人たちの努力が、きちんと評価されるような会社にしていきたい、というメッセージが込められているのではないでしょうか。

建設業界の未来を担うリーダーシップ

鹿島建設のような巨大企業が、現場の技能者の重要性を改めて強調し、その待遇改善にまで言及するのは、業界全体にとっても大きな一歩となる可能性があります。他の建設会社も、鹿島建設の動きを注視し、現場の働き方や待遇を見直すきっかけになるかもしれません。建設業界が、もっと魅力的な働きがいのある場所になるために、桐生社長のリーダーシップに期待が集まります。

今後の予測

桐生社長の「現場の技能者を大事にする」という方針は、今後、鹿島建設の経営戦略にどのように反映されていくのか注目されます。具体的には、現場の技能者への賃上げや、より働きやすい労働環境の整備が進む可能性があります。例えば、休日取得の促進や、安全対策へのさらなる投資などが考えられます。

また、こうした動きが業界全体に波及すれば、建設業界全体のイメージアップにもつながり、若者の入職者増加に貢献するかもしれません。一方で、急激な賃上げや労働時間短縮は、企業のコスト増加につながる可能性もあり、経営的なバランスをどう取るかが課題となるでしょう。長期的には、技術者の育成や、最新技術の導入による生産性向上と、現場の待遇改善を両立させる戦略が求められると考えられます。

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参考引用

工事の最前線にいる現場の技能者を大事にしたい

毎日新聞
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